点赞！临港白沙湾街道某社区助力，全额工资终得偿！
5-8
叫我小赵就好
来自四川
宜宾零距离
原标题：宜宾临港**国际酒店拖欠员工工资，讨薪难，维权更难！我是宜宾市三江新区**国际酒店的一名员工，本人于2023年2月入职，来到这家酒店工作的时候，这家酒店还没有装修完毕，我们都是一群女生，不仅要听从公司的安排，盯工地进度，搬运建材，连酒店从泸州采购回来的一卡车床垫，都是我们一张一张的搬运上楼，因为工资发放不及时，招聘不了稳定的客房保洁阿姨，我们财务，行政前台集体进客房打扫卫生，铺床单被套，真的是对公司付出了很多真心。截至2023年10月15日公司关门跑路，在职期间公司从未正式发放过一次工资，每次询问老板工资何时发放，老板都以资金紧张为由，一而再再而三的推脱，只告知我们确实缺钱，可以用企业微信上报预支，一次1千，2千的零散发放。自从10月15日酒店关门以后，老板从未露面，也不解决拖欠工资问题，出于无奈，我们10几名员工于2023年11月份，去到翠屏区劳动局申请劳动仲裁，劳动局受理之后，公司法人在和实际老板协商之下，在劳动局工作人员的见证下，与我们签署了仲裁调解书，规定于2023年12月31日前，支付我们的工资。本以为已经尘埃落定，结果到了约定的日子，我们没有收到一分钱，更没有收到老板的一句话。于是我们向劳动局提出诉求，劳动局将这个案件移交给了翠屏区人民法院，法院于2024年1月30日正式立案。因为营业期间，酒店所有的营业收入，都进了老板的私人账户，导致公司对公账户上只有一两百块钱，法院也进行了调查，确实没有可执行的款项，于是提议让我们申请公司破产清算，并于2024年2月22日，法院团队亲自来到了酒店，简单了解了酒店内部的一些家具设备，并让我们书写了破产申请书，这件事情就告一段落了，事后也没有一个明确的进展。期间我们联系过老板，老板只说：“公司确实没有钱，你们也不是不清楚公司的情况，你们不是去法院申请强制执行了吗，你们去哪里告都随你们的便，一分钱都拿不出来。”直到2024年4月3日，公司老板在员工工作群发布了一条消息，大概意思就是经过他们的努力，能给我们解决一半的工资，这已经是非常理想的结果了，如果员工同意，就尽快与公司按50%的比例签署工资结算协议，如果不愿意，最后就颗粒无收，可能就一分钱都得不到了。有部分员工想着拿到一半总比一分钱拿不到好，和公司签署了协议，但是我们已经走了法律程序的员工绝不同意！我们要捍卫我们的权益，拿回属于我们应得的劳动报酬。于是我们再次联系法院，法院那边回复正在推进破产清算流程，也联系了公司老板和法人了解了情况，但是均因公司账户没钱，一直没有实质进展。直到2024年5月5日早上，老板再一次在工作群里通知，签订了工资减半结算协议的员工，于下午1点半，到酒店现场领取工资，我们同事到现场去了解，并且录有视频，公司老板现场与签了协议的员工核对工资，让人通过私人银行账户转账给了员工，还有很多供货商也在场领取了减半以后支付的货款，这个钱一发，就是两天，每天都支付几十万的账款出去，但是我们不同意，不妥协的员工，就只能眼巴巴的看着老板有钱发放给别人，自己跟着法律的脚步，却颗粒无收。我们非常担心着急，于2024年5月6日联系了法院，也亲自去了法院，法院仍然给我们的回复是正在推进破产清算流程。然而在五一假期期间，酒店已经恢复正常营业，据工作人员透露，每天接近100个房间订住，有可观的收入，却拒不支付我们员工的血汗钱，天理何在！5月7日早上9点半，我们10几名员工去了酒店，准备找老板询问工资到底什么时候支付，在门口碰到了老板，匆匆一面便跑得无影无踪，酒店的前台工作人员拨打了报警电话，警察就过来了，了解了情况之后，警察亲自联系了公司老板，让他过来协商处理，直到下午4点，公司老板也未曾露面。我们只是普通老百姓，我们一直相信公司，直到被公司三番五次的抵赖，我们把希望寄托于相关部门，但是现在事情已经陷入了僵局，我们能做的，就是漫长的等待。被逼无奈，只好寻求媒体的帮助，帮我们拿到我们的辛苦钱。
本文来自网友发表，不代表宜宾零距离APP观点和立场，如存在侵权问题，请与宜宾零距离APP联系删除！
游客
